第73章 面试美人鱼 (第1/2页)

？

听到对面惊讶中带着一丝不解的语气，苏夏也是为之一愣。

不会这么巧吧？

“你们在招美人鱼演员？”

苏夏连忙询问。

“是的，毕竟隔壁两家同行都开通了这一项目，还取得了不错的成绩，我们也要与时俱进嘛。”

“不过......我们园区还没有将招募需求发布出去啊，您为什么会知道呢？”

这已经不知道是对面第几次惊讶了。

“可能是我运气比较好吧。”

苏夏打了个哈哈笑着道。

这还真是踏破铁鞋无觅处，得来全不费工夫，没想到在最没有希望的一处居然看到了一抹曙光。

两人简单聊了几句后，这才挂断电话。

对方加了她的联系方式给她发来了一份招募的需求，让她提前看看，如果觉得合适明天早上就能去面试。

【职位：美人鱼演员】

【需求：18~30岁之间，女性，具有一定的潜水经验和憋气能力，保证每次在水下至少能活动一分钟以上】

【薪资：3k~10k，另加人气提成，人气越高获得的奖金就越多】

嗯......看上去也不难嘛。

不过她只是想完成一下任务，不知道兼职一下可不可以。

明天去面试的时候再问问吧。

但明天就恢复正常训练了，在这之前她还要给教练先说一声。

“你要请假？但明天的训练都安排好了......”

tabe听到她的话充满了不解。

多少选手为了能坐上首发的位置不断努力，苏夏倒好，刚刚才正式确定了轮换位置这就要请假。

“放心吧教练，我有绝对的信心可以保持巅峰时期的实力。”

苏夏信心满满的发言道。

她的面板都是锁定的，可不会因为没有日常训练就下滑。

这就叫专业。

“那......行吧。”

tabe叹了口气，但还是答应了她的请求。

如果是首发队友无故请假他或许还能拒绝，但苏夏现在虽然帮助队伍拿下了MSI的冠军，可明面上她的身份依旧是替补。

教练组或者俱乐部能给苏夏施压吗？比如不好好训练就会被解约之类的。

答案

本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！